1. prowadzenie ewidencji czasu pracy, urlopów wypoczynkowych i innych nieobecności pracowników zatrudnionych w podległych sądach z wykorzystaniem systemów informatycznych,
2. prowadzenie ewidencji i wystawianie legitymacji służbowych dla pracowników sądów oraz sędziów w stanie spoczynku,
3. przygotowywanie projektów decyzji, wniosków kadrowych, regulaminów i procedur wewnętrznych w sprawach kadrowych wynikających z obowiązujących przepisów: ustawy prawo o ustroju sądów powszechnych, ustawy o urzędnikach sądów i prokuratury, ustawy o kuratorach sądowych, kodeksu pracy oraz aktów wykonawczych dotyczących pracowników sądów,
4. zakładanie i prowadzenie akt osobowych sędziów, asystentów sędziego, specjalistów, kuratorów, urzędników i innych pracowników sądu,
5. prowadzenie spraw szkoleniowych pracowników,
6. sporządzanie sprawozdań, analiz, wykazów i innych raportów z obszaru kadrowego,
7. prowadzenie teczek tematycznych korespondencji wyłączonej z prowadzenia w systemie EZD PUW, znajdujących się w Oddziale Administracyjnym z zakresu spraw kadrowych, niezwiązanych z prowadzeniem akt osobowych
8. ewidencjonowanie wpływającej do Oddziału Administracyjnego korespondencji w systemie informatycznym EZD PUW z zakresu spraw kadrowych,
9. obsługa programu Zintegrowany System Rachunkowości i Kadr (ZSRK SAP),
10. obsługa czynności związanych z dokonywanymi ocenami kwalifikacyjnymi pracowników i procesami nominacyjnymi sędziów.
*Szczegóły zawarte w ogłoszeniu nr A.110.3.2024 zamieszczonym na stronie Sądu Okręgowego w Łomży: www.lomza.so.gov.pl - oferty pracy
StPr/24/0456
data rozpoczęcia pracy od 01.06.2024
wynagrodzenie od od 5 000 PLN